【推荐】医药销售主管岗位职责

在日常生活和工作中，岗位职责起到的作用越来越大，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编收集整理的医药销售主管岗位职责，欢迎大家分享。

医药销售主管岗位职责1

1、具有较强的主动意识，熟悉公司业务技术流程，积极主动地为公司寻找新的合作机会；达到年度业务目标和客户增长率；收集主要竞争对手及客户的`信息。

2.工作积极努力，具有较强的团队协作能力，具有较强的学习意愿和学习能力，能承受工作压力；整合公司资源去满足业务目标及客户满意度；

3.具有销售与竞争对手相区别的业务模块的能力。

4.出色的语言表达能力及电话交流技巧、人际交流技巧；能高效地与各团队配合工作；

5.寻找潜在客户并保持长期联系；组织并招待客户到访。

医药销售主管岗位职责2

1、负责所辖地区的销售管理工作，建立并管理销售队伍，带领团队实施公司销售政策并完成销售任务；

2、协助推广专员制定销售任务和分配指标，每月有计划地对代表进行协访工作，及时协助医药代表解决销售问题；

3、负责团队的日常管理、指导、产品培训及评估：定期组织召开月例会，市场问题分析交流，组织团队成员产品知识培训；

4、合理分配办事处人员开发任务，推进医院、科室、客户的产品开发完成进度，确保顺利完成销售指标及实现目标客户销售额的持续增长；

5、负责所辖地区学术会议资讯的`收集，根据所辖市场情况，参与、组织、执行和评估；

6、对所辖地区的销售资源进行合理分配，科学管理销售费用；

7、负责所辖地区重点专家的关系网络建立及维护，传递医学信息；

8、所辖市场竞品信息调研，并负责收集、整理、汇报市场信息及竞争对手信息，做好市场调研报告，及时向上级反馈情况；

9、按时完成各项销售报表、销售报告，接受上级的监督；

10、遵守国家制定的法律法规，严格执行公司制定的各项管理规章制度；

11、服从并配合公司及上级领导的工作安排，尽心尽力把本职工作做好。

医药销售主管岗位职责3

1.贯彻公司市场和销售策略；制定年度、季度销售计划；完成上级下达的销售任务

2.有效地将目标客户分级管理，了解客户情况，合理安排拜访频率、正确的传递产品信息

3.配合公司各类大型学术活动和销售活动，组织产品推广会、院内会

4.协助市场部举办区域的推广会议

5.负责开发辖区内潜在的`客户资源，做好客户拜访、维护工作，带领团队完成预期销售目标；建立完善的客户档案，每月保证拜访规定数量的目标客户，与客户保持良好的关系

医药销售主管岗位职责4

1、负责所在区域中药饮片销售指标的达成;

2、负责所在区域中药饮片营销活动政策的宣导、活动进度跟进、活动总结及活动费用的核对工作;

3、负责区域的.药店档案，进行药店级别划分并进行管理;

4、负责分管片区终端目标客户店员柜组长客情维护，进行店员培训，产品店面陈列、堆头，保障对消费者主推;

5、阶段性开展A类门店消费者促销，积极配合市场部组织的大型促销活动，或公关活动;

6、负责所在区域中药饮片的采购计划的收集，退货、质量及其他相关问题的处理。

医药销售主管岗位职责5

1、辖区内各类连锁药店、优质单体药店、门诊、社区卫生院的开发和上量推广，负责达成销售指标。

2、与自管商业及连锁客户建立良好的客情关系，跟进其铺货、补货、库存维护，以及产品知识培训、促销活动的组织实施等工作。

3、根据公司规定和计划，确保团队内销售费用使用的`真实合理性，提高费用的使用效率。

4、搜集辖区内竞品的动态信息，并及时向公司反馈。

5、严格管理和使用促销品、宣传品、样品等物料。

6、组织区域会议及活动，及时完成各项报表。

医药销售主管岗位职责6

1、负责分管区域内公司处方药产品推广及销售工作，带领团队成员达成和超越销售业绩指标，注重公司产品在所辖区域长期业务的`发展；

2、负责辖区学术推广规划，建立当地的专家和学术机构合作网络；

3、负责培养辖区销售人员，通过经常性的协同拜访对销售人员进行反馈和辅导，不断提高其工作技能和绩效；

4、掌握市场信息（客户、产品、竞争对手、招标、医保等）。

医药销售主管岗位职责7

职位职责:

1、负责所管辖销售队伍的会议、学术、销售分析、任务分配等销售队伍日常管理;

2、负责所辖销售队伍的医院客户开发和管理;

3、按月,季,年完成或超额完成各产品的销售目标和回款计划以及其他工作目标;

4、按照要求及时、准确地提供所有销售报告、数据,如每月销售报告、每周客户拜访计划、客户资料等;

5、指导下属销售代表开展业务工作,促使其汇报并与之讨论确定工作计划;

6、定期和非定期进行客户拜访、调查,并督促销售代表执行与主要区域客户密切联系;

7、负责管理并控制各项预算及费用的使用,负责审查销售代表费用报销,指导其以最经济的'方式运作;

8、加强销售队伍建设和管理;

9、负责收集客户信息及产品使用反馈信息,收集市场竞争者情报。

职位要求:

1、35岁以下,本科以上学历,医学检验、临床医学、生物化学等相关专业;

2、具有临床销售队伍管理经验与销售经验,熟悉医疗市场;

3、具备良好的市场营销管理能力和很强的执行力;

4、优秀的沟通和组织协调能力;

5、能够带领团队高效完成销售目标;

6、能够承受较强的工作压力。

7、具有C1驾照,真实驾龄在3年以上。

8、能够接受上班、出差。

医药销售主管岗位职责8

1、在上级主管的指导下，向医院推广及销售产品，以确保销售指标的`完成；

2、根据需要拜访客户，向客户推广产品，

3、并配合市场部计划组织并主持产品研讨会，不断提高产品的市场份额，有医院产品开发能力；

4、以职业水准要求自己，为公司营造良好的形象；

5、及时完成公司规定的各项报告及报表。

医药销售主管岗位职责9

1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司年度销售计划。

2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的.销售，积极完成销售指标，扩大产品市场占有率。

3、动态把握市场情况，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。

4、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。维护自己建立的销售网络，促进产品销量，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。

医药销售主管岗位职责10

1.根据公司制定的销售目标，分解至各终端药店门店；分销所有的耗材产品到门店陈列和回款工作；

2.负责对公司的政策、制度、策略、促销活动落实、执行、实施；

3.负责对所辖区域内终端网点的.管理,包括:客情维护、业务谈判、价格管理、市场秩序维护、货款催收、售后服务等工作。

医药销售主管岗位职责11

1、负责公司医药产品市场销售拓展及管理工作；

2、负责一线销售人员的'管理、培训及指导工作；

3、完成公司规定的各项汇报及市场信息收集及反馈。

4、医院信息收集：对医院销售信息反馈，医院政策性变动信息反馈，反馈医院需求；

5、团队建设及管理：销售部门队伍建设、人员培训、评估。

医药销售主管岗位职责12

1、执行公司整体推广策略，落实区域的销售推广方案，带领团队成员达成区域目标；

2、合理划分销售指标和市场，分配使用并监控区域市场费用及市场资源；

3、拜访维护区域内关键客户和学术带头人，开拓新市场和新渠道；

4、收集分析及反馈市场信息，掌握竞争对手策略与状况，提出相应解决方案；

5、解决产品推广过程中遇到的相关问题，包括但不限于断货、停药、商务和政府事务等；

6、招聘、培训和辅导团队成员，提高团队成员的'销售技能，有效支持团队成员业务工作开展；

7、关注团队成员的职业生涯发展，激励改善团队成员绩效，增强团队凝聚力和归属感；

8、建立团队沟通渠道，确保通渠道的畅通，包括但不限于召开销售会议等；

9、遵守公司程序规范，定期提交各项销售报表；

医药销售主管岗位职责13

1、熟悉公司销售产品的品种、价格跟优势，与客户详细介绍公司的业务，对公司潜在、意向客户的跟踪及促成订单

2、进行详细的市场调研、行业与竞争分析，寻求新的合作客户

3、医生跟患者的'客情维护

4、开发更多的医生让他们入驻我们的平台，进行一个院外处方流转

5、负责部门的日常管理指导工作

医药销售主管岗位职责14

1、负责OTC事业部各产品线在所辖区的目标KA销售管理，达成产品发展和生意目标；

2、建立目标KA合作关系，制定和执行目标客户的行动方案，并落地执行；

3、负责目标KA（含分部）的产品进场、销量提升，做好连锁的进销存管理；

4、负责OTC事业部各产品线在所辖区的目标门店销售管理，达成产品发展和生意目标；

5、建立药店合作档案和良好情关系，推动产品在门店的销售提升；

6、执行促销活动，推动促销项目在门店的落地执行；

7、熟悉产品信息，进行门店培训和产品展示等传播方式，做好门店&患者的沟通；

8、制定拜访路线，并完成拜访要求，做好产品在门店的`进销存等表现管理；

9、积极进行门店调研，相应市场信息的收集与反馈；

10、完成上级领导交代的其他工作。

医药销售主管岗位职责15

1、负责辖区终端客户(老字号药店、国医馆、百强连锁)的开发和管理，完成区域下达的销售任务;

2、负责重点客户维护，做好重点客户、消费者研究与互动;

3、负责公司产品的`终端推广、促销及店内产品知识培训;

4、负责记录、检查、布置和改善产品在药店的陈列，建立良好的客户关系;

5、关注行业动态，收集市场信息。