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公司每个月扣百分之十工资当年终奖是否合法?
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职场百科
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进公司的`时候并没有说过这个事
工资
还压了一个月发
发的时候发现少了100多
老大说这是每月扣的发终奖
中途
离职
就没了
工资是发的现金,但是叫我们每个人交了一张
银行
卡上去,把密码告诉公司
这种情况如果提前离职拿不到每个月压得那部分工资怎么办?到哪里起诉?
需要一些什么证据?
入职的时候说了要签
合同
,但是只是叫我们交了资料一直没有签
国庆的时候没有奖金也没有工资加倍,只是后来调了三天休
这个必须请律师吗?那点钱还不够请律师钱呢
Tags:
年终奖
百分之十
合法
工资
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