有关重病的范本

重病爱心捐款感谢信范文

发表于：2017-08-07

在不断进步的时代，我们都可能会用到感谢信，在写作上，感谢信有一定的书写规范。可能你现在对怎么写感谢信毫无头绪吧，以下是小编收集整理的重病爱心捐款感谢信范文，仅供参考，希望能够帮助到大...
电脑得了重病作文

发表于：2019-03-20

在日复一日的学习、工作或生活中，大家都不可避免地要接触到作文吧，借助作文可以提高我们的语言组织能力。那么，怎么去写作文呢？以下是小编帮大家整理的电脑得了重病作文，欢迎大家借鉴与参考...
重病的救助申请书

发表于：2023-06-18

随着时代在进步，申请书在生活中的使用越来越广泛，申请书是我们提出请求时使用的一种文书。大家知道申请书的格式吗？下面是小编整理的重病的救助申请书，仅供参考，欢迎大家阅读。重病的救助申...
父亲重病在床，我应该怎么写离职申请

发表于：2017-08-12

我同事的父亲重病，需要人员长期照顾，应该怎么写离职申请，请高手指教。...
电脑得了重病六年级作文

发表于：2019-06-15

唉，我家的电脑又得了毛病，这一回得的可不是什么一般的'＂感冒＂之类的小病．而是得了重病。前几天，爸爸打开电脑，看到就是进不了桌面。我和妈妈也试着开了二十来次，还是没有用，不知道怎么搞的，有一...
有关重病女孩考上北大计算机音乐专业的研究生

发表于：2020-02-07

李烨在弹她写给毕业生的曲子18岁患上系统性红斑狼疮，休学两年后重返校园，带病考上北京大学软件与微电子学院计算机音乐专业研究生。她是华中农业大学计算机科学与技术学院的李烨。我一定...
劳动法中因重病病假单位的解聘与赔偿问题

发表于：2019-09-08

我先生工龄约为11年，进入目前的公司8年多，每月工资15000，刚被检查出患有恶性淋巴肿瘤，我看了下劳动法，有以下理解，请指教。1)工作年限10年以上的，并在本单位5年至10年的，医疗期为9个月;2)医疗...
公司未给员工买保险，员工重病，状告公司，公司会受何惩罚么？

发表于：2016-12-17

如题，公司未给员工买保险,员工重病,状告公司，公司会受何惩罚么？...
办公室疾病应得到重视

发表于：2020-04-17

清华大学公共健康中心针对中国企业员工健康状况调查—《中国企业员工健康绿皮书》显示，中国企业员工健康状况呈现身体“中年危机”和心理“青年危机”两大趋势，其中，40~49岁的中年员工健...
重庆病假工资

发表于：2016-11-03

《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》第一条为了保障职工患病(含非因工负伤，下同)医疗期内治疗期间的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、政策，结合本市实际，制定本规定...
病重慰问信

发表于：2018-08-31

在快速变化和不断变革的新时代，我们在生活中也会经常用到慰问信。如果向那些有特殊贡献或遇到意外不幸的人表示慰问，可以写一封慰问信。那么一般慰问信是怎么写的呢？下面是小编为大家收集...
重庆职工病假工资

发表于：2018-02-07

2012年9月，职工戴某进入江苏镇江某电子公司当一名一线操作工，月工资2000元，另有奖金。2013年8月，戴某与朋友聚会时不慎摔伤，用了两个月时间治疗和康复。让戴某郁闷的是，自己休病假期间，公司每...
重庆病假工资规定2013

发表于：2019-03-13

《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》第一条为了保障职工患病(含非因工负伤，下同)医疗期内治疗期间的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、政策，结合本市实际，制定本规定...
重庆市职工病假工资

发表于：2016-08-25

《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》(渝府发[2000]47号)第四条职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：(一)连续工龄不满10年的，按本人工资的70%发给;(二)连续...
电脑族应重视颈椎病

发表于：2017-09-29

信息化已成这个时代的标签，信息化的背后，是电脑的普及，而电脑族的健康问题也已成为这个时代不可忽视的一个问题，首当其冲的当属年轻上班族的颈椎健康。由于颈椎病的复杂性，多数人在遭遇颈椎...
重庆市病假工资规定

发表于：2016-10-13

导读：2015年法律法规对病假工资是如何规定的呢?病假期间的工资如何发放?详细内容请看本文介绍：职工患病，医疗期内停工治疗在6个月以内的，其病假工资按以下办法计发：(一)连续工龄不满10年的，...
病重打一成语是什么

发表于：2017-09-15

导语：病重打一成语的答案是病入膏肓，关于这个成语，大家了解多少呢？以下是小编带来的“病入膏肓”解释及造句，供大家阅读和借鉴。【病入膏肓解释】膏肓：古人把心尖脂肪叫“膏”，心脏与膈膜之间...
重性精神病工作总结

发表于：2023-06-25

总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它能使我们及时找出错误并改正，是时候写一份总结了。总结怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编帮大家整...
商业重大疾病保险与大病保险的比较

发表于：2016-07-02

关于城乡大病医保的指导意见已经出台，群众普遍关心的大病医保问题似乎有了进展。既然大病医保制度囊括了重大疾病的服务保障，还有必要设计专门的商业重疾险吗?二者之间又有什么样关系呢?...
危重病人抢救工作制度

发表于：2019-12-08

1.抢救病人要严肃、认真、积极、有序、分工明确、紧密配合，听从指挥，分秒必争。做到思想、组织、药品、器械、技术五落实。2.抢救药品、物品、器材必须定位放置，定量储存，定人保管，定期检查...
重庆病假工资标准

发表于：2018-02-07

请病假和事假的时候，用人单位还要不要继续支付请假时间的工资呢?相信很多人对此都不是很了解，聘才网小编整理编辑相关知识后为大家带来“2015年病假工资和事假工资的计算标准分别是怎样...
重庆病假工资规定

发表于：2017-11-27

《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》第一条为了保障职工患病(含非因工负伤，下同)医疗期内治疗期间的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、政策，结合本市实际，制定本规定...
重庆病假工资规定2014

发表于：2017-08-10

导读：病假，是指劳动者因疾病或非因工受伤，企业批准停止工作进行治病休息的期间。不少企业错误地认为，劳动者生病没有为企业提供劳动，因此企业就可以不必支付任何报酬。其实，劳动者在治疗期间...
小满养生重未病先防

发表于：2017-02-13

小满养生讲究“未病先防”小满是二十四节气中的第八个节气。作为夏季的第二个节气，而夏季是阳气最盛的时期，从这时候起就要调整我们的日常饮食起居，才能平安的度过炎热的夏季。1、重点防...
重庆病假工资如何计算

发表于：2017-11-26

《重庆市企业职工病假待遇暂行规定》第一条为了保障职工患病(含非因工负伤，下同)医疗期内治疗期间的基本生活，根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、政策，结合本市实际，制定本规定...