有关讳言的范本

职场女性：求职不必讳言男友如何面试,面试问题及答案,面试的技巧小崔曾经去一家香港的珠宝公司应聘总经理助理，公司的办公室就在中信大厦，装修得豪华气派，当时应聘的女孩子有三四十个，个个看...

通常求职失败的原因大致有以下几种：经验或修养不足。有些求职者竞争实力本来不差，但是应聘面试经验不足，回答问题不是紧张回答不上来，就是回答一些不着边际答非所问的话，临场没有发挥应有的...

欧资企业面试时，工作人员会很主动地请应聘者根据自己的条件为自己开个“价”。但在韩资企业，求职时贸然提出薪资要求是非常不妥当的。韩资企业对应聘者提出薪资要求非常反感，韩国老板认为...

终于被心仪的公司录取了!恭喜你，万里长征总算是走出第一步了。接下来是3至6个月的试用期，在这段试用期内，你的一举一动，都有可能被上司纳入视线，决定你是否可以顺利通过试用期，安全着陆!「忌...

【导语】社交礼仪是指人们在人际交往过程中所具备的基本素质，交际能力等。社交在当今社会人际交往中发挥的作用愈显重要。通过社交，人们可以沟通心灵，建立深厚友谊，取得支持与帮助；通过社交...

你知道讳疾忌医的故事吗?贴心小编已经整理好了材料供大家阅读，欢迎浏览。更多内容请关注聘才网。【讳疾忌医的意思】讳：避忌;忌：怕，畏惧。隐瞒疾病，不愿医治。比喻怕人批评而掩饰自己的的缺...

求职，是利用自己所学的知识和技能，来向企事业单位寻求为其创造物质财富和精神财富，获取合理报酬，作为物质生活来源的一种过程。下面是小编为大家收集的求职的忌讳，希望能够帮助到大家。通常...

有时候，人们说话的意思太隐讳，其他人理解不了。那么，隐讳的近义词是什么呢？又有哪些反义词呢？以下是本站小编整理的隐讳的近义词、反义词及造句，欢迎阅读参考！隐讳的近义词-隐讳的反义词有哪...

重阳节忌讳忌行房事。男女交合必以时，才能达到阴阳调和。否则，阴阳不调，不利于后代的繁衍，还会生出许多祸患。“重九"是阳数之巅峰，过后则转为阴数，所以禁忌一切冒失的'行为，小心慎行，房事也...

第一忌滥用幽默：幽默被誉为现代人为人处世的重要法宝之一，也被用来衡量一个年轻人的口才乃至智慧的标准。但幽默要注意场合、对象，把握一定的尺度，切不可生搬硬套瞎“幽”一气。最不可取的...

多在报纸上刊登的自荐资料，有的给人一种华而不实之感。不论是向企业写求职信，还是在媒介刊登求职广告，都要注意以下两个问题。一.忌给自己戴高帽子。有的求职者动辄就给自己戴上专家的帽...

有些大学生把一些经历当成资本，进行“情感推销”，企图博得用人单位的同情就不足取了。其实，用人单位看了反而会觉得其很虚伪，有失诚信。大学生求职时应该反映自己的真实状况，尽量给企业一种...

恋爱中的女人一定要避免做一些错误的事，这样对自己是没有保障的。下面就来说说恋爱女人的六大忌讳。不要轻信对方的承诺很多时候，热恋中的男女都会在爱的激流下向对方表白自己的许诺和誓...

现在有很多人抱怨自己应聘不上去，总是有各种原因导致自己频频失败.其实大部分应聘者不是由于自己不够优秀，而是在面试的时候没有掌握好面试的技巧,说了一些职场面试几回的话,导致自己面...

这年头，越来越多的职场沟通是通过社交网站进行的，早年是MSN、QQ,或是公司内部的聊天工具，后来是人人网、开心网，再后来是微博。于是我们忽然发现，同事不再仅仅是上班八个小时的伙伴，而是时时...

眼下很多男孩女孩都有文身，似乎是一种追求时尚的表现。目前男士文的居多的，基本上是：菩萨、关公、佛祖、龙、虎、鱼等各种图腾。女孩多以：抽象图案、花、蝴蝶等。在这里跟大家聊聊所谓的“...

我认为，竟职演讲应有“五忌”。一忌信口开河，杂乱无章竞职演讲具有较强的针对性和时效性，竞职者必须在事前对要争取的职位作大量的调查研究，全面了解职位特征和胜任这一职位所应具备的素质...

面试指南：面试忌讳或许你成绩名列年级前三名，或许你的综合评估已为你争取到了留上海名额，但是，你仍然可能像很多应届大学毕业生一样，因为不了解面试技巧，而在不到一个小时的面试中惨遭淘汰。...

求职者们要想在激烈的面试环节中制胜，最重要的是做好充分准备和保持积极心态，此外还要注意以下细节问题：1、第一印象很重要。和主考官握手一定要有力，以说明你的`自信和热情;要两眼平视主...

导语：《扁鹊见蔡桓公》这篇故事选自《韩非子·喻老》，题目是后人加的。内容带有劝喻型性。文章以时间为序，以蔡桓公(桓侯)的病情的发展为线索，通过扁鹊“四见”的局势，记叙蔡桓公因讳疾忌医...

冬至有什么忌讳冬至为二十四节气之一，并且是中国农历中一个非常重要的节气，同时也是中华民族的传统节日，俗称“冬节”、“长至节”、“亚岁”等，早在二千五百多年前的春秋时代，中国就已经通...

【出处】《韩非子?喻老》。【释义】讳：忌讳;疾：疾病。隐瞒疾病，不愿医治。比喻怕人批评而掩饰自己的缺点和错误。【历史典故】扁鹊是战国时期的一位名医，医术非常高名，他只需诊脉，就能知道患...

竞职演讲作为一种直抒胸臆、发表政见的重要形式，越来越被党政群机关中层干部竞争上岗和企事业单位工作人员竟聘上岗所广泛应用，成为人们考察一个人综合素质的有效途径。笔者认为，竟职演讲...

到外企求职，很多人或许都有应付古怪题的准备，但不少人尽管做题很成功还是不明不白地落选了。这是为什么?我们总结了多位外企官指出的求职失败者的陋习，希望对你有所帮助。迟到失约守时守...

一、忌问招聘人数最明显的就是问「你们要几个？」对用人单位来讲，招一个是招，招十个也是招。问题不在于招几个，而是你有没有这百分之一或十分之一或独一无二的实力和竞争力。「你们要不要女...