致思考鱼-薪酬调查

致小编——

年关将至，每个企业都面临调薪的问题，如何调成了HR和老板的棘手问题。

调薪很关键的一点就是市场竞争力，但大多数企业没有这个预算去买行业或市场薪酬报告，特别是细分地区或行业的。

所以，我强烈建议小编团队组织的广大HR力量，进行一次薪酬摸底，为需要做调薪方案的`HR提供有效的参考依据。

以往接触过的调薪报告，如前程无忧公开的都是以地域大区（如华东区）进行分析的，实际指导意义不是很大，希望小编团队能够将这次调查组织的细分一点：

如城市、行业、公司规模、职位、薪酬结构、调薪预期等信息，最好能涵盖。

这样，我想组织分析以后会是一份超级强大，有具有实际指导意义的薪酬报告。

众多HR也会更加爱您的！