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市场营销总监岗位职责汇编(15篇)

栏目: 市场营销 / 发布于: / 人气:2.09W

在我们平凡的日常里,越来越多地方需要用到岗位职责,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编整理的市场营销总监岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

市场营销总监岗位职责汇编(15篇)

市场营销总监岗位职责1

职责:

1、负责制定、策划所负责区域的月、季、年的销售计划和方案;

2、根据区域任务,进行市场拓展,达成销售业绩指标;

3、负责市场调查工作,根据市场趋势提供方案开发新渠道新思路的建议;

4、负责指导各销售人员工作,处理销售遇到的'疑难问题并及时做出调整;

5、负责维护市场渠道,建立良好的合作关系;

6、负责监督并实施公司产品销售工作,开发新市场、布局和造势工作;

7、负责部门沟通做到承上启下的作用,处理销售人员的阶段性的培训工作;

8、负责调整各渠道经销商,做好客户原始档案的初步建立及保管工作;

9、负责掌握客户的款项结算情况,及时跟踪和财务部密切协作;

10、负责督办总经理交办的其他事务及突发事件的处理。

任职资格

1、本市户籍,35-45岁,市场营销专业本科以上学历或相应资格证书(中级以上职称)。

2、具备5年以上公众场馆市场营销工作经验,熟悉市场部工作流程日常管理及商品、渠道开发及服务流程;

3、熟悉ISO9000质量管理体系,能组织编制经营预算、年度计划、管理文件和作业指导书等;带领营销团队,采用先进的营销方法进行市场开拓,根据营销战略规划,销售管理、客户管理及品牌建设等各项工作;

4、具备良好的销售理念和强烈的客户意识,能带领团队开展企业客户的开发及维护工作;

5、性格开朗,擅长于人交往,有较强的沟通能力、服务意识及突发事件的应急处理能力。

市场营销总监岗位职责2

1、依据公司确定的年度市场销售目标,制定本区域的年度销售计划及实施策略,确保本区域销售任务的完成;

2、负责组织、收集目标市场信息,定期(每月)进行市场动向、用户业务发展动向、竞争特点、趋势进行分析和预测并向公司提交分析报告;

3、负责组织实施本区域的招投标、商务谈判、合同签署、合同执行、用户问题处理等相关市场销售工作;

4、负责区域销售团队的建设和培养,跟进督促团队成员的工作,监督员工绩效目标的`完成;

5、监控区域内竞争品牌的市场动作,搜集区域内客户需求,结合代理及公司资源赢得项目;

市场营销总监岗位职责3

1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果;

2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系;

3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度;

4、分解销售任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整销售运营政策;

5、建立热力行业客户数据库,了解不同规模用户的现状与可能需求;

6、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务;

7、销售团队建设,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍

8、进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的`客户和新的市场领域。

市场营销总监岗位职责4

职责:

1、全面负责公司整体的营销推广的策划和管理,确保公司营销推广的工作正常运行;

2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;

3、负责拟定销售预测及行销计划,并监督执行;

4、代表公司协调处理与新闻媒体、广告策划公司的.关系,重要危机公关;

5、熟悉连锁餐饮营销线上与线下渠道与资源。

任职条件:

1、市场营销学、经济学、管理学等相关专业;

2、至少5-8年以上的市场营销管理经验,3年以上相关连锁餐饮市场营销管理经验者优先;

3、具有敏锐的市场感知的能力,以及擅长对市场信息进行分析能力整理;

4、掌握先进的营销方法,对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有一定研究与实践经验。

市场营销总监岗位职责5

职责:

1、负责项目整体营销工作,完成销售任务,控制营销费用;

2、参与确定产品市场定位,协同相关部门共同制定开发产品设计输入条件;

3、负责营销及推广策略的制定,包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;

4、负责销售管理工作,制定销售策略、促销方案,对代理公司或置业顾问进行管理及指导;

5、负责项目所在区域市场和竞争楼盘的跟踪研究;

6、协调广告公司、代理公司及媒体资源,保证各类广告企划及销售物料的品质。

任职资格:

1、本科及以上学历,房地产开发、经济类或市场营销相关专业,30岁以上;

2、有较丰富的`甲方操盘经验,5年以上房地产开发企业同岗位工作经历,擅长项目营销推广及销售管理;

3、熟悉江西市场,有文旅地产项目营销管理经验,至少完整营销操盘过两个房地产项目;

4、具有良好的组织协调能力,执行力强,擅长团队合作。

市场营销总监岗位职责6

职责

1、负责合同的起草、谈判、签约和执行;

2、负责与各供应商进行工作协商;

3、负责与客户的沟通,提供优质服务,保证客户满意度;

4、负责产品业务的开发;

5、负责部门内部各工作的衔接,团队的管理。

岗位要求:

1、大专及以上学历,生物、食品,医药、国际贸易等相关专业;

2、3年以上食品配料和生物医药行业经验;

3、有供应商管理,新产品(货源)开发经验;

4、能独立或带领团队开发相关产品的`业务;

5、具有销售团队管理经验

6、熟练使用常用办公软件;

7、有稳定的客户资源或供应商资源者优先

8、良好的沟通、执行力和谈判能力,团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力。

9、有相关展会经验者佳

市场营销总监岗位职责7

职责:

1、帮助销售人员解决项目进展过程中遇到的困难,提出建议性解决方案并共同商讨。

2、制定销售人员产品及技术培训计划,合理安排时间保证计划如期实施并达到预期效果。

3、对销售人员签订合同中的价格、付款方式、供货时间等情况进行审核。

4、重点项目跟进,抓好市场调查、分析和预测工作。做好市场信息的收集、整理和反馈,掌握市场动态,积极适时、合理有效地拓展公司业务,完成公司销售计划。

5、主持周一营销会议及周五办事处会议,定期或不定期地组织对销售情况的分析和讨论。

6、销售人员日常工作的监督管理,根据当年公司经营计划组织制定销售工作制度,明确销售工作标准,建立健全销售管理网络,认真做好协调、指导、调度、检查、考核工作。

7、制定客户开发的计划,监督、指导销售人员开发新的'客户并加强以往客户的关系,帮助销售人员分析销售过程中反馈的问题并与之商讨建议性解决方案。

8、确保完成年度任务指标;审核销售合同,节约销售费用、及时回款,加速公司资金回笼。

任职资格:

1、有3年以上销售工作经验,市场营销管理类或相关专业大专及以上学历;

2、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

3、能够指导市场调查,并根据市场调查报告作出方向性建议

4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

5、团队组织能力强,能承受较大的工作压力。

市场营销总监岗位职责8

部门名称:市场部

职位名称市场总监(CFO)岗位人数:1人

直属上级:总经理所属部门:市场部

职位概要:

规划制定公司的市场战略与策略,并推进实施,实现市场发展目标。

岗位职责:

1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;

2、拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定

位,及时提供市场反馈;

3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场

推广业务计划;

4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划,

并组织相关人员培训;

5、制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;

6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;

7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

任职资格:

◆教育背景:市场营销或相关专业本科以上学历。

◆培训经历:接受过战略管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理、谈判技巧

等方面的.培训。

◆经验: 8年以上企业市场管理工作经验,3年以上市场部经理工作经验。

◆技能技巧:

1、对市场营销工作有深刻认知;

2、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;

3、维持与地方政府管理部门及环保部门的长期关系;

4、熟练操作办公软件;

态度:

◆薪水:8000元/月+绩效奖金

◆工作努力,积极进取,责任心强;

◆高度的工作热情,良好的团队合作精神;

◆较强的观察力和应变能力;

◆出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力。工作场所:办公室。

直接下属:市场部经理

市场营销总监岗位职责9

职责:

1、熟悉电商规划和运营,各类活动推广方式,根据公司产品以及品牌发展战略负责平台、产品的运营推广,合理策划、制定营销方案

2、具有较强的运营策划能力和目标管理能力,能够对公司核心产品和平台进行规划和分析进行有效推广

3、负责每月资源拓展、活动策划、产品数据分析及时调整优化策略

4、熟悉产品、平台的运营模式,不断提高运营渠道业务规模

5、负责营销部门管理工作

任职要求:

1、3-5年及以上电商营销推广实际工作经验,大专及以上学历

2、良好的数据管理分析能力,适时的'策略调整和方法改进

3、严谨灵活的创意策略,能够适应电商行业压力,乐于挑战

4、学习能力强,具有团队精神,带领部门团队成员成长,不断提升业绩

市场营销总监岗位职责10

职责:

1、负责参与公司重大经营决策,并根据公司发展战略,制订市场营销发展规划及营销策略;

2、负责推进公司整体营销工作的开展,包括国内及海外业务的`整体拓展;

3、公司战略性大客户的开发、维护、管理;

4、根据年度工作,制订并指导销售政策、执行营销方案;

5、根据公司经营理念及发展方向和经营规划,制定公司品牌战略及品牌推广工作,组织、整合相关资源推动品牌管理工作,提高公司品牌的知名度、美誉度。

任职要求:

1、全日制大学大专及以上学历,理工或经济管理类等相关专业;

2、至少20xx年以上营销方面的经验,5年以上营销管理经验,兼具销售、市场两方面的管理经验;

3、具备较强的市场洞察力和敏锐的市场分析能力,较强的团队领导能力。

市场营销总监岗位职责11

职责:

1、根据公司营销规划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系;

2、在上级的指导下,制定公司的产品推广策略,跟进公司产品的市场推广,提高公司产品的市场占有率,支持销售部门完成销售目标;

3、制定公司的市场开拓活动计划,协助市场开拓活动的'组织实施,确保开拓活动顺利进行,并对线下营销和媒体推广总体效果负责。

4、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;

5、负责专职市场团队的组建、人才储备、团队维护及培养;xxx团队的培训、考核及管理;对市场部员工做定期培训与激励,优秀人员的选拔;通过对团队成员督促及管理,达成市场月计划并配合校区完成业绩目标;

我们的要求:

1、年龄20-35周岁,大专及以上学历优先,一年线下推广经验;

2、性格开朗外向,待人热情,擅长与人沟通,具备较强的语言表达能力和交际技巧;

3、热爱市场推广,有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力;

4、热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛;

5、有教育行业推广工作经验者优先考虑。

市场营销总监岗位职责12

职责:

1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。

2、组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标。

3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标。

5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门。

6、参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的'发展。

7、发展与协同企业和合作伙伴关系,如与经销商的关系、与代理商的关系。

8、协助上级做好市场危机公关处理。

9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行。

10、完成上级交办的其他工作。

任职资格:

1、5年以上家居建材行业销售管理经验,有卫浴洁具产品经验者优先。

2、有自我驱动力,责任感和责任担当意识。

3、有带团队经验。

市场营销总监岗位职责13

职位描述:

1、根据公司发展的阶段及战略,掌据客户需求,负责公司产品的流程规划,协助完成产品的开发需求;

2、做好市场调研,面向客户和合作方,为产品的优化提出可行性意见;

3、负责市场营销战略规划,提出营销策略,活动策划等的具体方向和实施方案;

4、负责建立、优化本部门的组织架构、职责分工、绩效管理和市场费用的.整体控制工作,优化工作流程,实现组织精简、高效建立品牌优势,提高企业及产品的知名度及美誉度管理、培养部门员工,形成高效团队。

任职要求:

1、本科及以上学历,5年以上运营类工作经验;

2、熟悉外贸工作流程,熟悉国际保理业务、银行业务等金融业务流程;

3、英语听说读写能力较强;

4、对互联网产品较为熟悉;

5、具备优秀的市场运营、市场规划能力,有管理团队的能力。

市场营销总监岗位职责14

岗位职责

1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

2、负责策划公司年度市场工作目标和营销方案;

3、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;

4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;

5、规划和管理市场活动的预算,合理有效、最大限度地使用预算执行广告和市场活动。

任职资格

1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历;

2、五年市场营销工作经验,在相关企业任职市场总监三年以上,具有净化器或汽车配件行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;

3、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;

4、具有敏感的.商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;

5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

市场营销总监岗位职责15

职责描述

1、协助总经理全面负责公司的销售管理工作,完成上传下达的工作目标;

2、建立、完善销售体系,制定销售激励机制

3、开发和维护客户关系,积极拓展市场,建立客户档案,即时收集和更新目标客户资料;

4、分析、规划市场,按计划及要求拜访客户,挖掘客户信息,进行有效过滤,对有意客户进行跟踪,针对不同客户,推广合适产品,良好运作市场推广;

5、有创新精神和整合资源的`能力,能够为客户设计全方位解决方案;

6、完成领导交办的其他工作及制定月度、年度计划。

任职要求

1、本科及以上学历,有三年以上销售经验及良好的业绩;

2、熟悉业务,了解各种营销方式的优劣势及针对的客户群;

3、在营销领域拥有广泛的人脉资源,有广泛的业内资讯来源渠道;

4、很强的开拓精神,勇于开发新市场,同时能承受压力;

5、很强的工作责任心及良好的团队合作精神。