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关于单位通知范文汇总8篇

栏目: 通知 / 发布于: / 人气:1.37W

随着社会不断地进步,很多地方都会使用到通知,通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。大家知道正式的通知怎么写吗?以下是小编帮大家整理的单位通知8篇,欢迎阅读与收藏。

关于单位通知范文汇总8篇

单位通知 篇1

尊敬的`XX先生/小姐:

您好!

我很荣幸地通知您,参加本公司此次XX面试,几经审核后,评核录取,决定邀请您加入本公司,有关阁下职位和薪级说明如下:

部门:技术中心工艺工装部

职位:设备工程师

薪级:试用期XXXX元转正XXXX元

工资卡:请在报到前凭个人身份证至苏州农业银行各网点自行办理农行工资卡

试用期限:3个月,根据适应工作情况可予以提前转正或延长

报到时间:20xx年月日上午:8:30

报到地点:江苏省苏州市相城经济开发区康龙路***号某某(江苏)股份有限公司人力资源部

乘车路线:XXXXX

联络电话:XXXXXX

联络人:许先生 张小姐

报到缴验证件:本通知书、身份证、毕业证、一寸彩色蓝底正装照6张、体检报告、原单位离职证明、农业银行卡号。

体检事项体检医院:所在地区二级以上正规医院

体检项目:常规用工体检项目注意事项:体检当日需空腹,前一日晚上避免饮酒或吃脂肪过量,体检费自理体检报告;必须有医院盖章公司才会认可。

注意:1、体检合格者,本公司正式录用;若体检未通过,本通知书自动失效。

2、阁下报到时请务必备妥上述缴验证件,否则须延后报到。

  某某(江苏)股份有限公司

  人力资源部

  20xx年09月07日

本人接受此录用条件

签名:XXX

日期:20xx年X月XX日

欢迎您加入某某集团!

批准:XXX

单位通知 篇2

各位同事大家好!

值此祖国61岁生日到来之际,为让大家有个好心情度过八天长假,就业指导处全体老师(其实就三位),隆重的、郑重的、热情的邀请大家共进午餐!现将午餐事宜通知如下:

午餐时间:20xx年9月30日中午11:30集体出发

午餐地点:一期丫咪食街的'天一竹火锅(之所以选择此地,是经过我们深思熟虑过的,考虑最近多为同仁感冒或即将感冒,想让大家借此机会驱逐感冒,过好假期)

就餐要求:准时出发,带好空空的肚子即可(没吃早饭者聪明,没吃昨天晚饭者绝顶聪明)

郑重声明:因个人原因没吃饱者,概不负责;

对以上问题有意见的可以,但是要保留,因为谁提意见谁付钱,嘿嘿!

  就业指导处全体老师

如此有才的聚餐邀请出自鄙人之手,真是才华横溢啊!哈哈哈,嘿嘿嘿,嘻嘻嘻

单位通知 篇3

因工作需要,江西鹰潭高新技术产业开发区决定面向社会公开招聘工作人员2名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及职责

1.招聘岗位:

科技和经济发展局发改岗、统计岗各1名(为聘用合同制)。

2.主要职责:

发改岗:负责发改项目申报和备案、公车改革、循环化改造等工作。统计岗:负责统计报表的催报、报送、汇总、分析等工作。

二、招聘条件

1.遵守国家宪法和法律,遵守公民职业道德规范,品行端正,有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,爱岗敬业;

2.普通高等院校全日制本科以上学历;

3.年龄要求:35周岁以下;

4.能够熟练操作计算机系统,具有政府机关工作经验的人员优先聘用;

5.专业不限,男性优先。

三、招聘程序

(一)报名

报名时间:20xx年7月26日-8月11日。

报名方式:现场报名

报名地点:鹰潭高新技术产业开发区管委会2楼211办公室,联系人:杨超;联系电话:0701-6319389, 18807018365。

报名须知:

1.符合报考条件现场报名的,在规定的报名时间内到指定的地点报名;

2.现场报名时须填写报名登记表,提供毕业证、学位证、身份证、户口原件及复印件各一份;

3.报名时须提供近期1寸免冠照片3张;

4.报考者应如实填写个人信息,所填写信息和提供的.相关证件必须真实、准确、合法、有效。

(二)资格审查

报考单位对报考人员提供的资料进行资格审查。凡弄虚作假的,一经查实,取消报考资格或录用资格。

(三)面试

面试的具体时间和地点等事项另行通知。

(四)聘用及待遇

1.面试合格者需提供户籍所在地派出所出具的遵纪守法证明(无犯罪证明)及体检报告;

2.被聘用者试用期3个月,试用期工资2247元/月;

3.试用合格者正式聘用,签订聘用合同,享受高新区同类人员的同等工资待遇;

4.工作日免费提供早、中餐;

5.试用期考察不合格的不予聘用。

附件:鹰潭高新技术产业开发区公开招聘工作人员报名登记表

单位通知 篇4

院属各处、室、部:

从20xx年5月1日至20xx年10月31日执行夏季作息时间,上班时间调整为:

上午8∶00至12∶00,下午15∶00至18∶00。

特此通知

  XXXX社会主义学院办公室

  20xx年4月21日

单位通知 篇5

各单位、各部门:

为了激励先进,充分调动全体员工工作积极性,经公司研究决定对在**活动中(在**月份/季度)成绩优秀员工给予奖励。

获得这次奖励人员名单是:**部XXX、**部XXX、**部XXX等。奖品是每人一辆自行车。

请与**日到人力资源部XXX处领奖品! 希望获奖人员在新一年里,发扬成绩,继续做出新贡献。同时,号召公司全体人员向他们学习,为公司多出力、多做贡献,力争在新年度受到表扬。

  **股份有限公司

  20xx年*月*日

单位通知 篇6

各市、地、县人事局(劳动人事局),省级各单位:

为加强机关和事业单位工作人员管理,提高工作效率,促进勤政建设,激励工作人员勤奋工作,现对机关、事业单位工作人员事假期间的工资待遇问题提出如下处理意见,请按照执行。

一、机关、事业单位对工作人员的事假应加强管理,严格控制。鉴于实行了年休假和新的工时制,工作人员一般不应再请事假。需要处理私事的,应安排到假期中进行,也可以用年休假(或探亲假)冲抵事假天数。确有特殊原因必须另请事假的,由本人事先提出申请,经单位领导(或上级领导)批准。未经批准而擅自不上班的作旷工处理,旷工期间停发工资。

二、机关工作人员事假工资待遇按以下办法执行:

(一)事假期间的工资按下列规定扣发;

当年事假累计在30天以下(含30天)的,每天扣发本人日基本工资的`50%(日基本工资=月基本工资÷21天,下同);当年事假累计超过30天以上的,从第31天起停发本人基本工资。

事假期间如遇国家规定的周休息日和节假日不予扣发。

(二)机关各类工作人员的基本工资分别由以下几部分组成:

1.机关实行职级工资制的人员,为本人职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和;

2.机关技术工人,为本人岗位工资、技术等级(职务)工资与按国家规定比例计算的奖金三项之和。

3.机关普通工人,为本人岗位工资与按国家规定比例计算的奖金二项之和。

三、事业单位工作人员事假期间的工资待遇可参照机关的规定比例扣发。事业单位工作人员的基本工资分别由本人固定部分的工资和按国家规定或单位经批准实际执行工资构成活工资(津贴)比例部分组成。

事业单位已制定事假工资待遇规定的,也可按本单位的规定执行。但如固定和活的两部分工资所扣发的比例低于本规定的,应按本规定执行。

四、机关事业单位工作人员当月请事假在半个月以上的,工改保留部分中的职务(岗位)津贴停止发放。

五、机关事业单位工作人员因私事出国出境假期工资待遇仍按浙人薪[1994]67号文件规定执行。

单位通知 篇7

各乡镇党委、人民政府,县直有关单位:

经研究,决定召开xx县政府机构改革动员会。现将有关事项通知如下:

一、会议时间:5月5日下午3:00

二、会议地点:xx五楼多功能厅

三、参会人员:县委、人大、政府、政协、纪委、人武部全体领导成员,县委、县政府督查组正副组长,担任过县级正职领导职务的离退休老同志和近5年来退休的副县级干部,县法院院长,县检察院检察长,其他县级干部,县直正科级党政群机关、县委县政府直属正科级事业单位及部分正科级垂直管理单位党政主要负责人,县人大驻会常委、各工委主任,县政协驻会常委、各专委会主任,各乡镇党委书记、乡镇长。

四、其他事项:

(一)各参会人员请于5月5日下午2:50前,直接到会场报到参会。

(二)严格执行中共xx县委办公室、xx县人民政府办公室《关于严肃纪律转变作风有关事项的`通知》,各参会人员因特殊情况无法参会的应向县委办公室主任、县政府办公室主任请假,同时书面报县委督查室、县政府督查室备案。没有书面请假手续,无故缺席会议的,将按《通知》要求进行通报批评。

(三)请县效能办安排人员做好会风会纪的监督。

(四)请县广电中心、xx周刊社、县政务信息中心、xx网派员做好会议宣传报道工作。

中共xx县委办公室 xx县人民政府办公室

20xx年5月4日

单位通知 篇8

根据国务院有关规定,自3月3日(星期一)开始,各办事处、区各单位实行春季作息时间,下午上班时间改为14时30分至18时30分。上午上班时间不变。

(不另行文)

  xxx办公室

  20xx年2月28日