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员工辞职报告(实用14篇)

栏目: 报告 / 发布于: / 人气:3.36W

在当下社会,报告的使用成为日常生活的常态,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么,报告到底怎么写才合适呢?以下是小编帮大家整理的员工辞职报告,欢迎大家分享。

员工辞职报告(实用14篇)

员工辞职报告 篇1

尊敬的主任:

您好!

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在__X的一切职务,敬请批准。

领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢YYY(__X的上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的`工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢__X主任在__望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、__X事业蓬勃发展。

  辞职人:__

  20__年xx月xx日

员工辞职报告 篇2

尊敬的领导:

思考良久,还是打算提笔写下这封辞职报告。

很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论周围的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。

而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难过,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的情况,是不是还需要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了(xx年度截止10月份人事费用达3,898,428元,年人均数按40人计,人均人力成本元/年,很恐怖的数据了,如果再算边际贡献,极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了)?从与各分管部门领导沟通的情况来看,建议如果在目前仅是××项目的话,结合现在的工程进度安排与开发体量,人力需要大大的压缩,建议逐步进行减员计划(在目前而言,员工的合同将大量的于12月31日到期,对于确实不符合岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本),对于函大项目而言,因为也是分期启动的,实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,具体的还需要您再仔细的斟酌确定。

另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的发展也感到迷惘,如果仅是山房项目而言,他们普遍认为仅需要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是浪费,现

在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是需要有企业的发展,企业的文化氛围来留人,这才是长久之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的`,他们要的是发展与自我价值实现!对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是xx年度人事行政的工作重点吧。

同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。

公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但××老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划,特别是有关xx年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关,我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的办法,也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也需要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必须的法宝。

一直以来都在思考自己的发展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟悉的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何

的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的变化增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在思量,到底应该做什么,回归人力?但人力的工作却没能推动,失败!专门的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是非常的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有决定了,是时候离开寻找更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。

此致

敬礼!

  申请人:

员工辞职报告 篇3

各位领导:

很遗憾此时正式向公司提交了辞职申请。

自从我来到公司,我就喜欢这份工作。转眼,一个月过去了。在这一个月里,有欢笑,有收获,有泪水,有痛苦。公司平等的人际关系,豁达的工作作风,一度让我觉得很依赖。我可以在这里愉快地工作和学习。

但是现在由于一些个人原因,不得不放弃这些,处理一些问题。最后,不知道说什么好。我只能真诚的说对不起,谢谢,祝你和大家有一个美好的`未来。

如上所述,由于个人原因,特此正式向公司提交辞呈,望领导批准。谢谢你。

  xxx

  20xx/x/x

员工辞职报告 篇4

尊敬的经理:

我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的几周时间获得了许多的机遇和挑战。经过这几周在公司从事市场的工作,使我在美容行业领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!

公司无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的'理由,我不得不向公司提出申请 ,并希望能与今年某月某日正式离职。

感谢您给我提供了一个展示自己才华的舞台,感谢您给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会,感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励! 时间给予我的支持与鼓励!我在这只能说,我令您失望了!离开公司的这刻,我衷心向您说声谢谢!

祝愿公司在往后的发展中更上一层楼。

此致

敬礼

申请人:

日期:

员工辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您们对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这五年多的时间在公司工作,我在冲压模具和金加领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于我自身的`原因,近期投资的两个行业让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得我要回去专心经营自己的事业。经过深思熟虑之后我决定辞去这份工作。我知道这个过程会给您们带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我会在这段时间里完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请公司的同事保留我的手机号码,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您们在这五年多的时间里对我的教导和照顾。在公司工作五年多的经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xxxx年xx月xx日

员工辞职报告 篇6

xx总:

您好!

从今年9月至今,进入公司工作两个多月的时间里,得到了公司各位领导与同事的多方帮助,在此我深表感谢之意。

过去的两个多月时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,对于公司的照顾表示真心的'感谢!

由于我个人感觉,在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意,也没能给公司做出过什么贡献,不能适应公司未来的发展需要。所以,经过慎重考虑,为了自己和公司的未来发展,现向公司提出辞职,望公司领导给予批准。

此致

敬礼!

  申请人:

  时间:20xx年XX月XX日

员工辞职报告 篇7

尊敬的公司领导:

您好!

为公司工作是我的荣幸,这是我离职前的心声。和你一起工作的这段时间,我得到了很多锻炼,学到了很多知识。衷心感谢公司和领导的培养。

但是要下雨了,妈妈要结婚了,生死有命,富贵在天。本来想在培养我的公司工作一辈子,但是生活很残酷,生活的巨大压力迫使我抬头仰望蓝天。

此时此刻,我多么羡慕自由飞翔的鸟儿和那些能飞的起的人。每个月初,我会用微薄的工资愉快地还清上个月的债务。每个月中旬,为了省钱,我会尽量勒紧裤带。重复性的,每个月底,生活的本质就变成了借钱还债。

人死的比人多。这是常言,但确实是永恒的真理。看着身边所有的兄弟,我的心像一团火。看着朋友拿着15%的房贴,车贴,5,600的高温费,每个月上万的'奖金,我就奇怪为什么人与人之间的差距这么大。

人生就是几年,轻轻一指。是的,公司有培训计划和培训机制。公司将尽最大努力把每个员工培养成一个有理想、有道德、有文化、有纪律的新人。工资会涨,会有面包。

考虑到个人职业规划和未来发展,决定申请辞职,给公司带来不便。深感抱歉,望谅解!同时希望公司考虑到我的实际情况,允许我离职!

我不忍心离开公司。公司的和谐氛围,同事之间的真诚友好,让我难以忘怀。最后,衷心祝愿你有一个更加繁荣的未来!祝各位领导一切顺利!

所以,因为个人原因,我决定离开服务多年的公司。求领导批准。

  辞职人员:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告 篇8

尊敬的领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自20xx年xx月xx日进入长城钻探公司,到现在已经有两年半了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。过去两年半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的`感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得我需要回家照顾家里人,父母越来越年迈了,尤其是父亲身体一直不太好,急需照顾,加上老婆怀孕。我不得不在公司用人之际离开公司,对此深表遗憾。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告 篇9

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

来到省移动客服中心已经接近半年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。这里平等的人际关系和开明的工作作风,让我能开心的`工作,开心的学习。但是因为离家比较远,父母近期身体都不,家里没有人照顾,作为一个女儿我有侍奉双亲的责任,这两天我虽然很努力让自己专心工作,但是心却无时无刻不牵挂家里,我现在的状态确实已经无法胜任工作。正是考虑到这些因素,我郑重向公司提出辞职,希望领导能够批准,另外离开前我也会认真做现有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保证工作的顺利的交接。

我真心的感谢公司领导一直以来对我的信任,感谢身边同事对我的关心和帮助,很荣幸自己成为过公司的一员,我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。

祝公司业务蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬礼!

xx

x年xx月xx日

员工辞职报告 篇10

尊敬的徐总:

经过慎重考虑,我决定辞去目前的工作。

首先我很感谢在我刚刚来到这个陌生城市的时候,举目无亲,没有工作,是您收留了我,让我来到报社工作,并预付我一个月工资,让我在生活上感受到了更多的关怀,直到现在我想起当时的情景的时候,我都很感动。

我非常重视在《新闻周刊》这两年多的工作经历,也很荣幸自己曾经是这个充满活力、团结和谐的`团队的一员,我确信我的这段经历和经验,将会给我以后的职业发展带来非常大的帮助,我将以在《新闻周刊》工作过而荣耀和自豪一生。

两年多来,徐总编对我的信任、宽容、理解、帮助和关照,以及对我儿子的许多点滴关怀,时刻感动着我,并且也将终生难忘。在此,我向您真诚地道一声“谢谢!”如果不是现在这个意外,我将追随徐总一生而无怨无悔!

记得徐总曾在公开场合说过一句话:“我这个人,相处久了,你慢慢会品!”不管别人如何去品,许久以来,我对任何人都这样说:“他其实很善良,他的妹妹也很善良。”这是我发自内心的话,绝不含任何虚伪与造作。

在此之前,曾有一个商场女经理,她的坚毅、从容、自信、忍辱负重、任劳任怨对我的一生影响至深。之后,是传媒公司的杨总,他的沉稳、大度、公正、以人为本、兢兢业业,让我心悦诚服。无疑,您将成为影响我终生的第三人,你的热情奔放、乐观开朗、敢作敢为、勇于担当、仗义直言、与人为善、敬业精神……这许多的优秀品质,虽然有时候可能会被一些表面现象掩盖,但是,只要用心去品,就会发现。判断一个人,我永远只相信自己的眼睛和自己的心。

在我即将离开的时候,作为一个曾经你的员工,也作为一个朋友吧,我希望您能够改变你的管理风格和经营模式,我想概述的将来一定会更加的美好。不会像现在一样,经营不是很好,而且发展前景不是很好。

我的离开不会给我们公司带来任何的损失,这一点自知之明我还是知道,毕竟现在能人很多,而像我这样的平凡人也有很多,离开了我公司再正常不过。

我走后,希望徐总能虚怀若谷,能够把我当朋友一样对待。“朋友”这个词很神圣,让人想起就会热泪盈眶,我一直是这样感觉的。真诚祝愿《新闻周刊》今后的业务蒸蒸日上,也祝我的同事们在事业上获得更大的成功。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

员工辞职报告 篇11

尊敬的中心领导:

由于个人原因,我决定离开深圳,所以我要求辞去质量评估部助理研究员一职,在9月份完成全部工作后离开。

我是XX年8月份来的中心,截止到这个月刚好两年。在我两年的'工作中,和领导同事一起参与了大约30个咨询项目。在此期间,我得到了领导和同事的不断指导、指导和宽容,这让我受益匪浅。非常感谢,在此表示最崇高的感谢。

质保中心是我步入社会的第一站。我不想离开,但我必须离开。我恳请中心领导理解并同意我的请求。

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告 篇12

各位领导:

自从20xx年底入职以来,一直很享受这份工作。感谢领导对我的信任、培养和宽容,也感谢同事们的善意、帮助和关心。这两年来,我利用公司给我的良好学习时间,学习了一些新的.东西来充实自己,增加知识和实践经验。真心感谢公司两年多的照顾!当然,我也认为这两年我已经尽了最大的努力。

但是由于一些个人原因,最终选择了向公司申请辞职,希望今年9月30日正式离职。希望领导能尽快找到合适的人接手我的工作。我将尽最大努力配合交接工作,保证业务的正常运行,并履行对公司和客户的最终责任。

希望公司考虑批准我的申请。

  申请人:XXX

  20xx年9月12日

员工辞职报告 篇13

尊敬的Z主任:

您好!

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XXX的一切职务,敬请批准。

在XXX四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;

思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的`人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。 在这里,特别感谢YYY(XXX的上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢XXXZ主任在XXX二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、XXX事业蓬勃发展。

此致

敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

员工辞职报告 篇14

尊敬的领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,______市场的二次启动正处于关键时期,所有的.前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后对深圳市场安排的合理性和公司新近招聘了一帮很有能力的区域经理人才,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。目前______市场的销售工作正在步入正轨,现在辞职,公司能在安排上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我和对我的家庭都是一种解脱吧。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望领导们及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  辞职人:_________

  ____________年___月___日