销售经理工作职责必备【5篇】

销售经理工作职责1

职责：

1、贯彻执行公司销售策略，积极进行厨电行业客户的开拓和维护。

2、能熟练掌握公司产品知识及演示讲解，精准传递方案价值。

3、敏锐把握客户需求，进行专业的.需求分析和方案沟通，协调解决客户的需求及服务。

4、维护客户关系，独立处理客户的商务洽谈、合同签订、收款及执行等事宜。

5、领导交代的其他事物。

岗位要求：

1、统招大专以上学历，20xx年应届毕业生或者实习生。

2、有远大的目标，接受本企业价值观和思维框架，有强烈的开拓精神。

3、热爱销售工作和与人打交道，有强烈的责任心，积极主动做事。

4、有良好的学习能力、勤奋思考，高度投入。

5、熟练使用各类办公软件，有一定的互联网知识和思维。

6、对智能电器技术等相关领域感兴趣优先。"

销售经理工作职责2

副总经理工作的核心思路：

1. 总结、归纳店面各种的状况，并制表汇总呈报给总经理，完全接手店面自身运营状况和外联工作的处理；

2.明确店面整体制度和规划，即运营目标，不断促进店面整体的运营提升和销售业绩的提升，保证店面的发展规范化；

3.制定具体的销售数据指标，并做出具体的销售指标分解，使销售人员的工作目标清晰明确；

4.把握店面具体营运状况和销售状态，适时做出有效的调整工作，增加销售业绩的提升；

5.安排各种促销活动，丰富店面的销售措施，扩大店面在当地的影响力和知名度；

6.了解同行业经营信息，掌握其运营特点，如：促销措施，店面特点，货品结构等等；

7.逐步建立店面的人力资源系统、制定员工薪资待遇制度，包括现有员工的档案整理和储备人员的资料；

副总经理的具体工作内容：

a.制作工作总结，定期呈报给总经理，分为两类：外联工作总结、店面营运总结（具体内容详见表格）；

b.制定店面整体的发展规划，呈报给总经理加以完善，并最终确定，指导店面的发展步伐；

c.制作店面整体销售报告，呈报总经理，即提供各项具体表格形式的数据给上级领导。如制作店面销售业绩的构成状况、各个品类所占份额、同品类各品牌所占份额的表格，要以每周为时间单位；制作销售指标完成状况表，落实到具体的品牌、个人，要以每周为时间单位；制作店面整体销售业绩增长跟进表，分品牌、个人，要以每周为单位，需每天跟进填写。通过具体表格的内容方便领导制定各种即时调整销售方向的举措，来提升销售业绩；

d.健全店面的具体工作制度，保证店面的发展步伐保持稳定，使店面的运营规范化；

e.制定具体的销售数据指标，包括店面整体的销售目标、各个品牌的销售目标，并根据时间划分到具体的'每月销售目标、每周销售目标，同时要把具体的销售指标落实到个人；

f.把握整体的工作运营方向，跟进销售指标的完成状况，适时做出调整措施（即策划活动），通过各种节假日、特殊纪念日的促销活动消化库存压力、提升销售业绩，来完成此项工作；

g.把握同行业店面的经营特点，并作出表格归纳，以便自己店面各种即时销售措施达到理想的效果，即使自己店面的行为要具有前瞻性，如：各种促销活动要提前，新品上市也要提前（如不能做到此点，则需老款应季货品做促销，抢占市场份额）。

h.建立店面所有员工的个人资料，处理店面内部人员的规划工作和后备人员的储备工作，完善店面人员的薪资待遇制度；

i.接待各种外部业务人员和相关政府职能部门的工作人员，其中有意向与自己店面合作的外部业务人要归纳其具体的合作内容，并以书面形式呈报给总经理；已经合作的外部业务人员要找自己店内业务人员共同接待，以致达到共同提升的目的；政府工作人员要明确其来意，转报给总经理，避免总经理直接与其对面的现象发生，特殊关系的人员除外；

销售经理工作职责3

职责：

1、根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标;

2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求;

3、负责产品市场调研和需求分析;

4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划;

5、完成公司要求的业绩指标。

6、负责贴牌客户的开发、维护、跟进，不断扩大产品销售范围，以及客户询函、报价、合同、订单的承接等;

任职要求

1、熟悉服装行业，特别是女装，具有丰富的'业务能力，认识蕾丝品类面辅料;

2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作;

3、性格外向，较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力;

4、善于开发新客户，主动寻找客户资源;

5、熟悉国内各大品牌风格，有针对性的开拓合适的客户，良好的客户服务意识;

6、有贴牌客户资源者优先，有线下商务拓展工作经验者优先。

7、有销售团队管理经验者优先。

销售经理工作职责4

职责：

1、负责公司汽车金融产品的营销推广、同行中介渠道的开发和维护，与当地汽车经销商保持良好合作关系，对潜在客户、项目进行定期跟踪服务;

2、通过与贷款客户的沟通完成经销商客户的贷款流程操作，实现最终车辆的贷款销售并完成个人贷款业务目标;

3、负责公司合作经销商和客户的接待，向客户清晰、完整的'推介自营或代理金融产品;

4、负责协助客户办理相关手续并初步审核贷款客户资质情况及真实性，规避潜在风险;

5、经销商业务的现场管理和风险控制。负责审核客户贷前合同资料的真实性、完整性及准确性;

6、经销商关系维护，为合作经销商和客户提供优质、细致的服务;

7、收集、整理各区域市场的竞争信息，及时传递给主管，便于管理层了解区域市场的运作情况。

任职要求：

1、热爱汽车营销工作，具有良好的心理素质及营销服务潜质;

2、品貌端正、亲和力强、有较强的语言表达能力以及沟通协调能力;

3、工作认真细心，团队意识强，能吃苦耐劳;

4、具备开拓市场和维护客户的能力;

5、有汽车行业从业经验或金融行业从业经验及快消品行业经验者优先。

销售经理工作职责5

职责：

1、负责所辖区域内合作开发商客户的日常维护;

2、负责所辖区域内未合作客户的.商机挖掘及合作洽谈;

3、负责所辖区域内合作开发商客户的合同跟进;

4、根据要求，做好目标区域、竞争楼盘市场调研工作;

5、配合内部代理直销做好后续案场销售工作;

6、负责销售计划的编制和执行，参与销售方案的制定与落实，销售队伍的管理及业务指导;

任职要求

1、统招大专以上学历，形象气质佳，房地产或市场营销等相关专业优先;

2、五年以上房地产相关产品销售工作经历，其中两年以上商业地产销售管理经验;

3、具有较强的统筹，执行及协调能力，熟悉现场管理和销售战术;

4、责任心强，具有良好的的团队协作和沟通能力;

5、为人正直，品行端正。